1月25日下午，我院召开了十届第四次职工代表大会。院领导班子成员、本届职工代表和特邀代表共计136人参加了会议。大会审议并通过了医院年度工作报告、财务工作报告、工会经费使用情况的审计报告。会议由工会主席张敏主持。

杨院长在年度工作报告中指出，2017年，医院认真贯彻党的十八大、十九大精神，以落实医改重点任务和年度工作目标任务、推进医院“十三五”发展规划的实施为主线，积极应对“全面两孩”政策后的生育新特点，持续改进医疗服务质量，加强专科建设和人才队伍建设，努力为妇女儿童提供全方位、全生命周期的医疗保健服务，圆满完成了年度各项目标任务。杨院长强调，2018年全院要围绕健全现代医院管理制度、强化全面质量管理、推进临床保健协同发展、深化专科人才建设、健全后勤管理制度、加强人文医院建设，在做精管理、做优服务品质、做大业务、做强内涵、做实保障服务、做深医院文化上力求新提升。

会上，副院长卫蕾、工会经费审查委员会主任刘敏分别作了《2017年度财务预算执行情况及2018年财务预算（草案）的报告》、《2017年度工会经费审查工作报告》。与会职工代表一致通过各项报告。

最后，杨院长指出，这次会议，既是职代会，也是一次年度工作的集中总结动员部署会。杨院长要求：一要认真传达学习，明确目标任务。全体管理干部及职工代表要采取多种形式，组织职工学习，向全体职工传达宣传本次职代会的精神，特别是要认真传达学习2018年工作计划，明确医院总体工作目标，明确本科室本条线的具体任务。二要抓紧抓早落实，确保完成任务。要以时不我待的精神状态为新一年工作早开局，起好步，打好基础。三要凝心聚力提神，共谋发展大计。各级管理干部要发挥好“管理”作用，努力在“担当、作为、能力”六个字上下功夫。职工代表要发挥好桥梁纽带作用，做到上情下达、下情上传，从大局出发，传播正能量，自觉做到弘扬优良作风，带领全院职工向前看、往前赶，主动关心医院发展，真正为医院发展出谋划策。她希望，全院职工继续保持我院艰苦奋斗的优良作风，积极为医院发展出谋划策，推动医院跨越式发展。（院工会）